サービス紹介

IT/Web業界の採用支援に特化し、成長意欲のある人材をご紹介やSNS、セミナーなどの独自ルート経由で獲得しております。20代後半から40代前半の方を中心に、即戦力のある人材紹介を得意としております。また、IT/Web業界に関心がある学生や第二新卒者のインターンシップや新卒紹介も可能です。
当社は一人のコンサルタントが求人企業と求職者双方を担当する両面型のエージェントスタイルです。お客様と積極的にコミュニケーションを図り、面接も同席させていただくことで、募集要項だけでは分からない情報も吟味いたします。そのうえで、ミスマッチのない活躍できる適正人材をご紹介させていただきます。

現場で活躍ができることを第一とした人材育成に取り組んでおります。会社の成長を継続的に支える人材を育成するため、現役の講師を招き、現場でのマインドやノウハウの指導を受けられる機会を設けています。当社または提携会社のサービス、システム構築などの実務に触れられる実践的な研修を行い、ビジネスの仕組みの理解や現場力といったスキルを身につけることを意識した教育カリキュラムを行っております。

採用にかける時間がない、専任の担当者がいない、採用実務へのノウハウがないといったお客様向けに、採用コンサルティングのサービスを提供しております。事業拡大に即した採用手法、教育の仕組み作りのご支援をさせていただきます。
コンサルティングサービスメニュー例：
・職種別採用診断
・採用戦略策定代行
・集客代行 (スカウト、求人作成)
・若手エンジニア活用戦略 (研修)
・海外エンジニア活用戦略 (研修/ビジネス語学教育)

海外でIT/Web事業を立ち上げたいが、現地での採用がうまくいかない。日本語と現地の言葉が話せる海外人材を採用したいといったお客様に対し、日本での就業経験があるITエンジニアのご紹介を行っております。これまでにベトナム/ミャンマー/韓国/ロシアなどで、医療/物流/自動車/通販/金融業界に向け、約200人のご紹介実績がございます。海外の人材を安心して採用いただくために、VISAなどの申請業務のアドバイスや、犯罪リスクなどの可能性を確認できる適性テストも行っております。